Entreprises
Faites de votre entreprise
un acteur de la santé mentale

Parce que la santé mentale est aussi un enjeu pour le monde du travail.

Les troubles psychiques peuvent affecter les parcours professionnels, mais ils ne devraient pas être un frein à l’emploi, à l’évolution ou à la contribution de chacun.

Des chiffres qui nous concernent tous

13 M

de personnes vivent chaque année en France avec des troubles psychiquyes.

Agefiph 2025

4000 €

coût moyen de l'absentéisme par salarié.

Malakoff Humanis

40%

de l'absentéisme au travail lié aux troubles psychiques.

Santé publique / Agefiph

31%

des salariés touchés par le burnout.

Empreinte humaine / OpinionWay, 2025

1/6

personne concernée par un trouble du neurodéveloppement.

Gouvernement FR

1/4

des salariés se déclarent en mauvaise santé mentale.

Agefiph / Qualisocial

1/2

des managers sont démunis pour gérer les enjeux de santé mentale de leur équipe

TELUS Santé mentale France, 2026

81%

des salariés ressentent une fatigue mentale liée aux exigences professionnelles.

OpinionWay / Inclusiv'Day, 2025

En vous engageant aux côtés de Bipolarité France, vous pouvez contribuer à :

Faire reculer les idées reçues
sur les troubles psychiques

Sensibiliser vos équipes
et vos managers

Prévenir les ruptures professionnelles et faciliter le maintien dans l’emploi

Faire progresser concrètement les pratiques des organisations.

Comment votre entreprise peut agir ?

Votre engagement peut prendre différentes formes : mécénat, soutien financier d’un projet, sensibilisation et formation de vos équipes.

1Sensibiliser et former vos équipes

Bipolarité France s’associe à B1-AKT, organisme de formation certifié Qualiopi, pour proposer BE ONE – MIND THE DIFFERENCE, un programme dédié à la santé mentale, à la neurodiversité et au management inclusif.

 À travers des formations, ateliers et conférences, donnez à vos dirigeants, managers et équipes les clés pour mieux comprendre les singularités cognitives, faire évoluer les pratiques managériales et transformer la neurodiversité en levier d’inclusion, de coopération et de performance collective durable.

2Mettre vos compétences à disposition

Communication, numérique, RH, juridique, stratégie, événementiel… vos expertises peuvent contribuer concrètement au développement de Bipolarité France.

Construisons ensemble un partenariat adapté à vos compétences et à vos engagements.

Ensemble
Faisons de la santé mentale un sujet dont on peut parler.

Comprendre. Prévenir. Inclure. Innover.

Et permettre à chaque personne vivant avec un trouble bipolaire de devenir actrice de son parcours et autrice de sa vie.